Gilbert Wurth ist Gründungspartner der Sozietät Oppenhoff. Von 1994 bis 2007 war er Partner bei Oppenhoff & Rädler / Linklaters LLP. Er studierte Rechtswissenschaften an der Universität zu Köln (Dr. jur.).
Schwerpunkte
Gilbert Wurth ist auf die arbeitsrechtliche Restrukturierung und Sanierung von Unternehmen sowie die arbeitsrechtliche Beratung im Rahmen von Unternehmensakquisitionen und Umwandlungen von Unternehmen spezialisiert. Er berät und vertritt Unternehmen regelmäßig in Tarifverhandlungen und bei Interessensausgleichs- und Sozialplanverhandlungen. Gilbert Wurth hat langjährige Erfahrung in der Lösung innerbetrieblicher Konflikte und führt auf Arbeitgeberseite regelmäßig Einigungsstellen- und Gerichtsverfahren. Ein weiterer Tätigkeitsschwerpunkt ist die Beratung in Fragen der Unternehmensmitbestimmung.
Gilbert Wurth wird von dem US-amerikanischen Verlag Best Lawyers unter den besten Anwälten für Arbeitsrecht in Deutschland gelistet.
Beruflicher Werdegang
Dr. Gilbert Wurth
PartnerRechtsanwalt
Sprachen
Deutsch, Englisch
Konrad-Adenauer-Ufer 23
50668 Köln
T +49 221 2091 351 / 381
F +49 221 2091 333
Bücher und Kommentare
Deutsche Tochter im internationalen Konzern – Rechtshandbuch für die Praxis
München 2019 (Hrsg.)
Artikel und Aufsätze
Berücksichtigung jährlicher Boni und Tantiemen bei der Berechnung des Vorruhestandsgelds
DER BETRIEB v. 17.03.2017
Betriebsübergang: Außerordentliche betriebsbedingte Kündigung nach Widerspruch des sonderkündigungsgeschützten Arbeitnehmers
DER BETRIEB v. 03.06.2016, S. 1320